Sr System Engineer

This listing is synced directly from the company ATS.

Role Overview

The Sr System Engineer at Sibill will play a pivotal role in designing, evolving, and scaling the company's cloud infrastructure. This senior-level position involves working closely with the technical team to ensure stable, secure, and high-performance systems, while also contributing to the development of modern architectures. The engineer will have a direct impact on the growth of the platform and the efficiency of system operations.

Perks & Benefits

Sibill offers a competitive salary ranging from 55-70k, with meal vouchers and comprehensive welfare benefits. The role provides total flexibility with the option to work remotely or from the Milan office. The company emphasizes a collaborative culture, with a focus on impactful work and employee happiness, fostering an environment conducive to professional growth and development.

Full Job Description

Chi siamo
Stiamo ridisegnando il sistema operativo finanziario per PMI e commercialisti.
Oggi aziende e studi lavorano con strumenti frammentati e inefficienti. Noi siamo qui per cambiarlo: uniamo fatturazione, pagamenti, tesoreria e contabilità in un’unica piattaforma moderna, restituendo tempo e creando valore reale.
Siamo ambiziosi, pragmatici ed efficienti. Costruiamo velocemente e puntiamo sempre al massimo.
Siamo una realtà in forte crescita, supportata da alcuni dei migliori investitori internazionali — tra cui Keen Venture Partners (Fiscozen), Founders (Pleo), Exor Ventures (Qonto, Alan), Notion Capital e Creandum (Klarna, Spotify).


Questo è solo l’inizio.


Se vuoi costruire qualcosa che può cambiare il modo in cui lavora il 90% delle aziende in Italia, questo è il posto giusto.

Il Ruolo

Stiamo cercando un/a Senior System Engineer che voglia avere un impatto reale sulla crescita della nostra piattaforma.

Entrerai nel cuore del team tecnico, con la responsabilità di progettare, evolvere e scalare la nostra infrastruttura cloud, contribuendo a costruire sistemi solidi, sicuri e altamente automatizzati.

È un ruolo chiave per chi ama lavorare su architetture moderne, prendere decisioni tecniche e vedere il proprio lavoro tradursi direttamente in prodotto.

Cosa farai

  • Contribuirai alla progettazione dell’architettura infrastrutturale e della piattaforma

  • Garantirai sistemi stabili, sicuri e performanti nel day-by-day

  • Gestirai deployment, manutenzione ed evoluzione dell’infrastruttura cloud

  • Farai evolvere l’architettura per supportare la crescita del prodotto nel tempo

  • Costruirai e manterrai strumenti di monitoring, observability e automazione

  • Lavorerai a stretto contatto con il team di sviluppo per migliorare CI/CD e integrazione

  • Promuoverai best practice DevOps, Infrastructure as Code e sicurezza applicativa

Sei la persona giusta se hai:

  • Almeno 4 anni di esperienza in un ruolo analogo

  • Conoscenza approfondita di system e network engineering e delle metodologie DevOps

  • Ottima padronanza di AWS e degli strumenti di Infrastructure as Code (Terraform o equivalenti)

  • Conoscenza di Kubernetes e strumenti GitOps (Argo CD o equivalenti)

  • Esperienza nel deployment e gestione di RDBMS, message broker e key-value store

  • Capacità di progettare e mantenere sistemi complessi e sicuri su larga scala

  • Ottima conoscenza di monitoraggio, logging, alerting e strumenti di osservabilità

  • Competenze molto solide nella progettazione e design del software, con capacità di analizzare l’architettura “dall’alto” (zoom in / zoom out)

  • Ottima padronanza dell’inglese tecnico e buona conoscenza dell’italiano.
    Attitudine alla collaborazione, problem solving e voglia di costruire soluzioni scalabili e pulite

Cosa offriamo

  • RAL: € 55-70k - commisurata all’effettiva esperienza

  • Buoni pasto 8€/day

  • Welfare aziendale

  • Tutta l’attrezzatura necessaria

  • Flessibilità totale: possibilità di lavorare da remoto o presso la sede di Milano.

In Sibill si lavora tanto, ma con impatto reale.

E sì — le persone qui tendono ad essere felici. Non è scontato.

Step di selezione

  1. 30’ - chiacchierata conoscitiva con HR

  2. 1h - colloquio tecnico con Head of IT

  3. 1h - call conoscitiva/fit con parte del team tech Sibill

  4. 30' - Meet Dario (CDO, CTO e CoFounder di Sibill)

  5. Offerta!

By applying, you consent to Sibill’s processing of your personal data for recruitment and hiring purposes, in accordance with our Privacy Policy available at: https://sibill.com/trattamento-dei-dati/

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