Talent Sponsorship Lead - Headquarter

This listing is synced directly from the company ATS.

Role Overview

This senior-level Talent Sponsorship Lead role involves developing and executing talent sponsorship strategies to attract tech professionals through owned media channels and partnerships. The position requires creating pitch decks, managing communications, and collaborating with tech teams to build SKELAR's talent foundation. The hire will impact the company's growth by establishing talent pipelines and enhancing employer branding in the tech community.

Perks & Benefits

This is a fully remote position with flexible time zones, likely requiring collaboration across regions. The role offers career growth through involvement with tech teams and partnerships, including opportunities with Horizon Capital. The culture emphasizes innovation and impact, with a focus on building SKELAR's foundation and engaging in CSR initiatives.

Full Job Description

Ми в SKELAR віримо: щоб будувати глобальні IT-продукти, не обов'язково релокуватись в Долину чи Берлін. Але ми бачимо проблему — частина найкращих мізків країни часто не бачать майданчика для зростання тут, вдома.

Тож ми вирішили це змінити: хочемо показати талановитій молоді, що тут є ринок, є ресурси, є екосистема SKELAR, і що будувати глобальні продукти з Києва — це реальніше і драйвовіше, ніж бути гвинтиком у корпорації в Європі.

Так минулого року ми затестили формат кейс-чемпіонатів разом із Horizon Capital, – топовою інвестиційною компанією. Зробили командне змагання, де учасники розв’язують бізнес- кейси. Ось і свіжий потік.

Тепер ми масштабуємо це в окрему вертикаль і шукаємо Talent Sponsorship Lead, що допоможе нам побудувати лавмарк для найрозумніших мізків країни ще до того, як вони вийдуть на ринок праці. І основна задача – побудувати національну екосистему підтримки талантів.

Ти будеш відповідати за:

  • Масштабування поточних активностей на регіональних та національному рівнях.

  • Робота з різними проєктами і доменами: tech, продукт, аналітика і т.д. Case Challenge – це лише приклад однієї такої активності.

  • Якісне медіа покриття: побудувати навколо цього окремі owned media.

  • Розвиток партнерських відносин, запуск спецпроєктів та колаборацій.

  • Аналітика та формування рекомендацій на основі результатів дослідження.

Працюватимеш з Comms командою, де вже є 15 сильних комунікаційників та дизайнерів. А твоїм менеджером буде Іра Франчук, Head of Communications у SKELAR.

Що для нас важливо:
— Досвід організації масштабних івентів (конференції, хакатони, форуми) на 250+ учасників «під ключ»;
— Портфоліо з сильними успішними кейсами (це може бути що завгодно – запуск нового напрямку/ринку, побудова з нуля процесів і т.д.);
— Вміння створювати "pitch decks", які продають ідею як внутрішнім стейкхолдерам, так і зовнішнім партнерам;
— Знання ключових метрик та вміння занурюватись в аналітику і приймати рішення на основі даних;
— Креативність, системність, здатність генерувати нові ідеї;
— Грамотність, уважність до деталей та навички фактчекінгу;

— Великими плюсом буде портфоліо з успішними кейсами побудови партнерств із ВНЗ, державними структурами або великим бізнесом.

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation. Це власний благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

І ти також допомагатимеш комунікувати про проєкти нашого фонду. Наприклад, у грудні 2025-му ми провели випуск першого в Європі інкубатора для ветеранів з побудови tech-бізнесів. І маємо ще більше CSR-ініціатив, про які варто розповідати.

Нумо разом будувати the next big everything!

Similar jobs

Found 6 similar jobs