People Partner - TENTENS Tech

TENTENS Tech є партнерською IT-компанією SKELAR — українського венчур-білдера, який будує міжнародні tech-бізнеси.

Ми розробляємо social discovery-платформи для понад 20 мільйонів користувачів у всьому світі. Наш темп і масштаб тримаються на глибокій експертизі в аналітиці, highload та performance marketing.

Команда TENTENS Tech сьогодні — це 250+ людей, де кожен діє як CEO у своїй ролі та впливає на спільний результат. Працюємо в стилі 10/10ths: тримаємо курс на ціль, ставимо правильні питання на шляху і не зупиняємось на «добре» — тільки максимум і ще трохи далі. Якщо впізнаєш себе в цьому описі та готовий набирати швидкість із нами — давай знайомитися!

Зараз ми в пошуку HR Manager, щоб разом підіймати планку результату.

Які виклики тебе чекають:

— Реалізація, покращення та оптимізація HR-процесів: Onboarding, Performance review, Offboarding, Feedback ecosystem;

— Проведення HR досліджень, опитувань, аналіз результатів та покращення процесів на їх основі;

— Навчання піпл менеджерів, консультація стосовно HR-політик, процедур та процесів;

— Оновлення політик, створення актуальних правил роботи в ремоут командах, спираючись на потреби бізнесу і HR-тренди;

— Покращення комунікацій в командній і міжкомандій взаємодії.

Що для нас важливо:

— Маєш досвід в домені HR aбо People Partnership;

— Маєш досвід роботи з великими командами (70+) та вмієш працювати з людьми в оффлайні та онлайн форматах (вибудовувати командні комунікації, моніторити настрої команди, підбирати мотиваційні інструменти);

— Володієш навичками ефективної комунікації (вмієш домовлятись, аргументовано доводити свою точку зору, знаходити win-win рішення, працювати з фідбеком, як інструментом, управляти комунікаціями на рівні команди/робочої групи);

— В роботі орієнтуєшся на результат (встановлюєш пріоритети, відслідковуєш статус по своїм цілям, знаходиш ресурси для досягення цілей, задаєш собі питання «яку проблему ми вирішуємо?», дотримуєшся дедлайнів);

— Дієш проактивно та ініціативно (береш відповідальність на себе, пропонуєш нові ідеї, експериментуєш, щоб швидше виконати роботу та/або підвищити якість фінального результату).

Що ти отримаєш разом з нами:
— Середовище, де цінують зрілість, самостійність та якісну комунікацію. Де робота HR впливає на людей, культуру й бізнес;

— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;

— Тренінги, курси, відвідування конференцій;

— Просторий та сучасний офіс у Києві;

— Медичне страхування, корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything — там, де «добре» не фініш, а старт!