Inside Sales Agent
Role Overview
This Inside Sales Agent role involves daily outreach to business owners in Portugal, guiding them through the onboarding process to modernize payment acceptance with Teya. As a mid-level sales position, you'll work in a fast-paced, collaborative team focused on building relationships and achieving sales targets, directly impacting business growth by driving merchant adoption. Responsibilities include communicating Teya's value, ensuring a smooth customer experience, and collaborating with Marketing, Integration, and Support teams.
Perks & Benefits
The role is remote with a competitive base salary and attractive bonuses, offering initial and ongoing training in sales techniques and tools. Benefits include health insurance, meal subsidy, public transport card, 25 annual vacation days, daily office snacks, and regular team events, fostering a friendly, dynamic, and inclusive work environment with real career growth opportunities. Time zone expectations align with Portugal, and the company emphasizes a supportive, diverse culture with reasonable adjustments available during recruitment.
Full Job Description
Agente de Vendas Internas — Teya Portugal
Olá! Somos a Teya.
A Teya é uma empresa de pagamentos e software que ajuda as pequenas empresas a crescer.
Acreditamos que o comércio local é o coração das nossas comunidades — e estamos aqui para lhes dar as ferramentas e o apoio que merecem para competir com os grandes players.
A Teya é uma das fintechs de crescimento mais rápido em Portugal, capacitando milhares de empresas locais todos os dias. Estamos a expandir a nossa equipa de Vendas Internas e procuramos pessoas motivadas, comunicativas e focadas em resultados para se juntarem a nós.
Se gosta de falar com pessoas, prospera num ambiente de ritmo acelerado e quer crescer numa empresa que está a remodelar o setor de pagamentos — este é o seu lugar.
A tua missão:
• Ligar-se a empresários em Portugal, inspirando-os a modernizar a forma como aceitam os pagamentos com a Teya.
• Construir relações com os empresários e orientá-los durante o processo de integração — desde o primeiro contacto até à ativação completa.
• Comunicar com confiança o valor da Teya e como as nossas soluções podem ajudar as empresas a crescer.
• Proporcionar uma experiência excecional ao cliente, garantindo que todos os comerciantes podem começar a aceitar pagamentos de forma rápida e fácil.
• Atingir e superar consistentemente os objetivos de vendas individuais e da equipa.
• Colaborar de perto com o Marketing, Integração e Suporte para manter o processo de vendas tranquilo e eficiente.
O que procuramos:
• Excelentes capacidades de comunicação e empatia.
• Uma motivação genuína para ajudar os clientes e superar os objetivos.
• Experiência prévia em vendas (contact center, inside sales) é uma grande mais-valia, mas não é obrigatória.
• Forte organização, resiliência e atitude positiva.
• Fluência em português (o inglês é uma mais-valia).
• Conhecimentos básicos de ferramentas digitais (HubSpot, Google Workspace, etc.) são uma mais-valia.
Local de trabalho
· Lagoas Park
O que oferecemos:
• Salário base competitivo e bónus atrativo.
• Formação inicial e contínua sobre produtos, técnicas e ferramentas de venda.
• Ambiente de trabalho amigável, colaborativo e dinâmico.
• Plano de saúde
• Subsídio de alimentação
• Cartão de transporte público
• 25 dias de férias anuais
• Lanches diários no escritório
• Eventos e atividades regulares da equipa
• Oportunidades reais de crescimento profissional e desenvolvimento de carreira.
Teya is proud to be an equal opportunity employer.
We are committed to creating an inclusive environment where everyone regardless of race, ethnicity, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, religion, or background can thrive and do their best work. We believe that a diverse team leads to better ideas, stronger outcomes, and a more supportive workplace for all.
If you require any reasonable adjustments at any stage of the recruitment process whether for interviews, assessments, or other parts of the application—we encourage you to let us know. We are committed to ensuring that every candidate has a fair and accessible experience with us.
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